Hola,
Sólo os quiero dar las gracias a todos los que compartís vuestras ideas, inquietudes y proyectos y hacéis más fácil la comunicación y la participación. Todo ello nos acerca un poco más a encontrar juntos los caminos, las soluciones y las respuestas a los interrogantes y retos de nuestro tiempo.
Es un placer leer vuestras entradas en el blog ya que uno se contagia de actitud y energía positiva al ver cómo los demás comparten lo mejor de sí mismos. Muchas gracias a Jose Luis por impulsar la idea y a los demás por mantenerla viva.
Os paso un par de enlaces por si los véis de interés.
El primero es la web de orientación que hemos hecho este curso en el IES Tubalcaín como herramienta de ayuda a los procesos de orientación académica y profesional.
https://sites.google.com/site/calidadyorientacion/home
El segundo es la web del Proyecto Moncayo con el que se pretende elaborar una Guía para la Autoevaluación, Calidad y Mejora de los Servicios de Orientación en Educación Secundaria.
Estáis todos invitados a participar en el Proyecto a través del formulario para orientadores y de la Guía de validación de los cuestionarios.
¡Entre todos, podemos!
Gracias y que tengáis un Feliz final de curso!
Jesús Zapatero
lunes, 11 de junio de 2012
sábado, 9 de junio de 2012
Fin de curso
Van llegando estos días calurosos. Estos
días en los que el instituto se convierte en un horno, donde apenas corre el
aire y los alumnos alborotan por los pasillos deseando que termine el curso.
Los profesores van terminando de corregir
sus montones de exámenes, y preparándose para las evaluaciones finales.
Son días en los que los orientadores
tenemos decenas de informes por
escribir, varias evaluaciones a las que asistir, reuniones con padres,
profesores, alumnos… Son días en los que sales del instituto con una ligera
sensación de agobio, estrés… Días en los que tu tiempo se convierte en oro, y
la forma de optimizarlo es lo primordial.
Algunos de estos días me siento cansada,
agobiada, estresada.
Sin embargo, también son días de grandes satisfacciones.
Esa alumna de tercero de ESO que, gracias a tus consejos sobre técnicas de
estudio, ha conseguido superar el curso. Ese alumno que ha mejorado su
comportamiento influido por tus charlas. Esos otros que acuden a tu
departamento con la esperanza de que les digas que les vas a hacer un informe
positivo para ir al PCPI… Esos alumnos que han empezado a encontrarle un
sentido a continuar en el instituto…
Ayer mismo llamaron a la puerta de mi
departamento. Se trataba de los alumnos de segundo de Bachillerato, que ya
están encaminándose hacia la temida selectividad. Traían una rosa para la
orientadora, con una nota que decía: “Gracias por tu paciencia y por ayudarnos
tanto. En definitiva, por hacernos la vida un poco más fácil”.
Su gesto de agradecimiento es mi mayor
satisfacción. Probablemente mis consejos y mi ayuda sea tan solo una mínima
parte de su formación como personas, pero con eso me basta. La alegría de
sentir que somos importantes para estos chic@s en algún momento de su vida, es
uno de los principales motivos por los que este trabajo me gusta tanto.
Es más que un trabajo. Es una vocación.
Natalia Alcalde
sábado, 31 de marzo de 2012
El camino está marcado. Todos/as podéis continuarlo
Con esta última entrada doy por finalizada la primera etapa en la elaboración del blog "Yo, orientador/a, libro de casos".
A la vista de las temáticas tratadas, todavía me reafirmo más en la idea de que un medio como éste puede ser de gran utilidad para intercambiar experiencias y para mostrar a otros/as orientadores/as -y al público en general- nuestras preocupaciones diarias, nuestros afanes, proyectos y expectativas.
De la experiencia he sacado varias conclusiones, siendo una de ellas que el colectivo de orientadores no es que sea remiso a plasmar por escrito sus vivencias sino que, simple y llanamente, no encuentran tiempo para escribir porque bastante tienen con acudir a la multitud de tareas que reclama su trabajo.
Por ese motivo, creo que es conveniente sacar el blog del ámbito restringido de nuestro colectivo y abrirnos a todo el mundo haciéndolo público.
Comienza pues otra etapa en la que todos estáis invitados a plasmar vuestras reflexiones sobre este trabajo apasionante que, sobretodo, busca mejorar el mundo ayudando a mejorar a las personas.
Un cordial saludo. José Luis Pueyo
jueves, 15 de marzo de 2012
La selección de alumnos para diversificación
Si alguna de las funciones de los orientadores quedaron claras desde el principio, la colaboración en la mejor selección de los alumnos de diversificación fue, sin duda, una de las más importantes.
Sin embargo, a lo largo de mi trabajo como orientador, he constatado como, en ocasiones, algunos compañeros que imparten clase en diversificación plantean la idoneidad o no de que determinados alumnos se hayan incluido en el programa.
1º.- Que el equipo docente es el órgano encargado de realizar la propuesta de alumnos que van a cursar el programa.
2º.- Que la evaluación psicopedagógica que corresponde al orientador debe servir, en todo caso, para aportar información adicional relevante para la mejor ubicación del alumno.
3º.- Que la propia norma que regula la diversificación indica bien a las claras que podrán participar en el programa los alumnos con dificultades de aprendizaje "sea cual sea su causa".
Teniendo bien claras estas premisas, evitaremos posibles malentendidos respecto a la parte de responsabilidad que corresponde al orientador al adscribir o no a un determinado alumno al programa de diversificación.
sábado, 25 de febrero de 2012
El Departamento de Orientación
¿No sería ya hora de revisar las funciones y el sentido de muchas actividades que se realizan en el D.O.?
¿No va siendo hora de recoger la experiencia de más de 20 años de funcionamiento de estos departamentos e iniciar un proceso de evaluación y mejora?
¿No va siendo hora de recoger la experiencia de más de 20 años de funcionamiento de estos departamentos e iniciar un proceso de evaluación y mejora?
La verdad es que, después de los vaivenes de las distintas leyes y disposiciones legales en educación, surgidas, cada una de ellas, del color del gobierno de turno, el sedimento que va quedando, en lo referido a la orientación, no es, que digamos, muy conocido.
¿Cuál es la realidad, qué es lo que se cuece en las reuniones del D.O.? ¿Nos hemos quedado tan solo con la función de trasmitir a nuestros compañeros lo que se habla en las CCP´S? ¿Realmente constituímos un departamento? ¿Trabajamos como un grupo compacto con unos objetivos compartidos o, simplemente, somos un agregado de profesionales reunidos en torno a las siglas D.O.?
Atrás quedó el intento de regular con una norma específica (Decreto de Orientación) el funcionamiento de nuestros departamentos. Pero todavía sigue siendo posible generar nuevas ideas, nuevos enfoques y aportaciones a un departamento que, con el curso de los años ha ido perdiendo, a mi entender, lo que constituye el núcleo de su función: saber hacia dónde queremos ir.
jueves, 16 de febrero de 2012
Una excelente ocasión... para ponernos a prueba
La "impartición" de la materia de Psicología constituye una estupenda ocasión para poner a prueba nuestros conocimientos, destrezas y habilidades como orientadores y como docentes. El marco no puede ser más favorable: materia optativa de bachillerato, pocos alumnos, pocas horas de clase y suficiente margen de maniobra para enfocar las clases como mejor nos parezca.
En mi caso, llevo ya más de 10 años dando esta materia y cada nuevo curso se me plantean nuevos retos, nuevos interrogantes sobre la forma más idónea de encararla.
Un saludo, compañeros y compañeras.
José Luis Pueyo
En mi caso, llevo ya más de 10 años dando esta materia y cada nuevo curso se me plantean nuevos retos, nuevos interrogantes sobre la forma más idónea de encararla.
Por una parte echar mano de las posibilidades que ofrece la Red, consituye una gran ventaja a la hora de acercar a nuestros alumnos vídeos, montajes audiovisuales e información de los últimos avances en neurociencias, por poner un ejemplo.
Por otra, la posibilidad de ensayar distintas dinámicas grupales y facilitar la participación y colaboración del alumnado en algunas propuestas didácticas, nos permite contrastar el ajuste entre teoría y práctica en esta materia.
Todo ello sin olvidar la importancia de la metodología que se emplee y siempre aprovechando los últimos avances en neuroeducación ya que, tal como explica Francisco Mora (Universidad Complutense de Madrid), "la enseñanza tiene una lección importante que recordar: sólo se puede aprender aquello que se ama".
Dos son las observaciones que más me han llamado la atención de sus comentarios:
1º.- Que nadie puede aprender nada, a menos que aquello que se vaya a aprender le motive, le diga algo, posea algún significado que le encienda emocionalmente.
2º.- El cerebro necesita repetición de todo aquello que se tiene que aprender. Sólo con ella se podrá recordar bien después y, quizás, de por vida.
Comparto totalmente la opinión de Mora y, en mi propia práctica siempre lo he tenido presente, (aunque reconozco que más la primera condición que la segunda)
En todo caso, me llama poderosamente la atención que, disponiendo de un banco de pruebas tan concreto y específico como son nuestras clases de Psicología, el colectivo de orientadores no le estemos sacando más provecho, más rendimiento, a la experiencia colectiva que día a día mantenemos cada uno de nosotros con nuestro grupo de alumnos. En el año español de las neurociencias, quizás nosotros también tengamos que plantearnos si nuestra actuación como grupo de profesionales se rige o no por los principios surgidos de estas novedosas disciplinas. Si no fuera así, quizás estemos desaprovechando un enorme potencial de mejora en nuestra propia práctica profesional.
José Luis Pueyo
lunes, 30 de enero de 2012
Apoyando la convivencia desde el departamento de orientación
Este año es el 5º curso en mi instituto "Río Gállego" y, desde que llegué he estado directamente vinculado con el tema de la convivencia. Al principio fue de forma casual: el director me propuso continuar con el trabajo que había realizado la anterior orientadora: Isabel Tolosana, invitándome a realizar los trámites para solicitar, ese mismo año, un proyecto de formación en centros para la mejora de la convivencia.
La verdad es que no me lo pensé mucho. Dentro de la visión estratégica que debemos tener los orientadores, vi una buena manera de integrarme mejor en el centro y de estrechar la relación con los compañeros. Así es que acepté.
Ese primer año se formó un grupo de 9 profesores que dedicamos un total de 50 horas a reuniones y formación para elaborar el Plan de convivencia del centro. La verdad es que ese curso fue una auténtica paliza ya que las reuniones eran por la tarde.
El segundo año dedicamos menos horas (20), pero se incrementó el número de profesores: 17 en total. Los objetivos que se plantearon consistían en apoyar la nueva Comisión de Convivencia, apoyar también el Aula de Convivencia y plantear iniciativas de mejora de la convivencia en el centro.
El tercer curso (09-10) se planteó con un formato similar al anterior. Se dedicaron 30 horas a la formación y participaron 15 profesores. Se realizó también el primer curso de formación de alumnos/as mediadores/as.
El cuarto curso (10-11) hubo que incrementar notablemente el número de los profesores inscritos para acogernos a las nuevas condiciones de solicitud de los proyectos de formación. En total participamos ese año 20 profesores, realizando 20 horas de formación. Este curso salió la segunda promoción de alumnos mediadores y la primera de alumnos colaboradores.
El trabajo realizado todos estos años se ha ido sedimentando poco a poco y los avances en la convivencia han sido significativos. Lo más importante es que este curso 11-12 decidimos constituirnos en seminario de convivencia y realizar una gestión integrada de la convivencia más pegada al día a día.
No quiero explayarme en la explicación de todas las actuaciones de convivencia realizadas en el centro a lo largo de estos años, ya que para eso están las memorias. Resumiendo diré que los programas que se han ido instituyendo y siguen funcionando son: la tutoría de acompañamiento, la mediación entre iguales y los alumnos colaboradores.
Mi rol durante todos estos años ha sido el de impulsar y coordinar las distintas actuaciones de formación y mantener el empuje de los programas que se han puesto en marcha.
Después del rodaje inicial, en la actualidad ya no me interesa que participe mucha gente en el seminario sino invitar a aquellos/as profesores/as más concienciados con el tema y con los que tenga más "feeling". De hecho, este año he preferido que sea coordinadora del seminario una profesora también muy implicada en estas temáticas y creo que ha sido un acierto.
Un saludo, compañeros y compañeras.
José Luis Pueyo
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